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Organisationales und individuelles Lernen

Limba germanăgermană
Carte Carte broșată
Carte Organisationales und individuelles Lernen Eva Herrmann
Codul Libristo: 02198776
Editura Grin Publishing, octombrie 2013
Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich Pädagogik - Sonstiges, Note: bestanden, Friedrich-Ale... Descrierea completă
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Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich Pädagogik - Sonstiges, Note: bestanden, Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (Pädagogik), Veranstaltung: Organisationspädagogik, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Rahmen dieser Hausarbeit soll in einem pädagogischen Kontext der Frage nachgegangen werden, was das organisationale Lernen vom individuellen Lernen unterscheidet, und in welchem Verhältnis die beiden Lernformen zueinander stehen. Dazu wird in einem ersten Schritt zu klären sein, wie diese zwei Formen des Lernens im wissenschaftlichen Diskurs definiert werden. Dabei wird bei beiden Begriffen zunächst einmal theorieübergreifend hervorgehoben, was man unter ihnen versteht, bevor anschließend aus einer jeweils ausgewählten wissenschaftlichen Perspektive genauer auf diese Lernprozesse eingegangen wird. In einem letzten Punkt soll schließlich auf die Forschungsfrage eingegangen werden, wobei es darum geht, die beiden Lernformen voneinander abzugrenzen, und somit die Unterschiede aufzuzeigen. Abschließend wird erläutert, in welchem Zusammenhang die individuellen und organisationalen Lernprozesse zueinander stehen.

Informații despre carte

Titlu complet Organisationales und individuelles Lernen
Autor Eva Herrmann
Limba germană
Legare Carte - Carte broșată
Data publicării 2013
Număr pagini 20
EAN 9783656511779
ISBN 3656511772
Codul Libristo 02198776
Editura Grin Publishing
Greutatea 54
Dimensiuni 178 x 254 x 1
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