Transport gratuit la punctele de livrare Pick Up peste 299 lei
Packeta 15 lei
Easybox 20 lei
Cargus 25 lei
FAN 25 lei
Cum să cumpăr
Ajutor
Livrare
Packeta 15 lei
Easybox 20 lei
Cargus 25 lei
FAN 25 lei
Transport gratuit la punctele de livrare Pick Up peste 299 lei
Consilier de cumpărături
Suntem aici pentru tine!
031 22 95 182
Contul meu
Faceți parte dintr-o comunitate de iubitori de cărți din întreaga lume și beneficiați de o mulțime de avantaje
Creați-vă un cont gratuit
▸
Gol :-(
0
Evaluation of How Organizational Culture Can Perpetuate a Formal Mentoring Relationship
Limba
engleză
engleză
Carte
Carte broșată
This research assesses how organizational culture can influence the effectiveness of formal mentorin...
Descrierea completă
Codul Libristo: 08143262
?
157 b
157 b
317
lei
În depozitul extern
Expediem în 14-18 zile
30 de zile pentru retur bunuri
Ar putea de asemenea, să te intereseze
/
Carte broșată
221
lei
/
Carte broșată
183
lei
/
Carte broșată
183
lei
This research assesses how organizational culture can influence the effectiveness of formal mentoring. Specifically, leadership would like to determine what aspects of theAir Force culture, if any, are important to positively influencing formal mentoring. Theircurrent methodology involves the web-based Mission Driven Mentoring program as aformal method of mentoring. Because of this, a problem may exist with how militarymembers, as well as leaders, enforce concepts, such as mentoring, while constantlyrotating positions.
Informații despre carte
Titlu complet
Evaluation of How Organizational Culture Can Perpetuate a Formal Mentoring Relationship
Autor
Daniel J Rieker
Limba
engleză
engleză
Legare
Carte - Carte broșată
Data publicării
2012
Număr pagini
118
EAN
9781249829898
ISBN
9781249829898
Codul Libristo
08143262
Editura
Biblioscholar
Greutatea
227
Dimensiuni
189 x 246 x 6
Categorii
