Transport gratuit la punctele de livrare Pick Up peste 299 lei
Packeta 15 lei
Easybox 20 lei
Cargus 25 lei
FAN 25 lei
Cum să cumpăr
Ajutor
Livrare
Packeta 15 lei
Easybox 20 lei
Cargus 25 lei
FAN 25 lei
Transport gratuit la punctele de livrare Pick Up peste 299 lei
Consilier de cumpărături
Suntem aici pentru tine!
031 22 95 182
Contul meu
Faceți parte dintr-o comunitate de iubitori de cărți din întreaga lume și beneficiați de o mulțime de avantaje
Creați-vă un cont gratuit
▸
Gol :-(
0
Communicating Change: Winning Employee Support for New Business Goals
Limba
engleză
engleză
Carte
Copertă tare
When a company decides to make a major organizational change, managers must get the message through...
Descrierea completă
Codul Libristo: 04009391
?
94 b
94 b
201 lei
▸
-7
%
185
lei
În depozitul extern
Expediem în 14-18 zile
30 de zile pentru retur bunuri
Clienții au cumpărat de asemenea
/
Carte broșată
159
lei
When a company decides to make a major organizational change, managers must get the message through to front-line employees, and enlist their support. This book offers three guiding principles for effecting successful change: conveying the message through supervisors, communicating face-to-face, and making the changes relevant to each work area.
Informații despre carte
Titlu complet
Communicating Change: Winning Employee Support for New Business Goals
Autor
TJ Larkin
Limba
engleză
engleză
Legare
Carte - Copertă tare
Data publicării
1994
Număr pagini
252
EAN
9780070364523
ISBN
0070364524
Codul Libristo
04009391
Editura
McGraw-Hill Education - Europe
Greutatea
528
Dimensiuni
162 x 239 x 23
Dăruiește această carte chiar astăzi
Este foarte ușor
1 Adaugă cartea în coș și selectează Livrează ca un cadou 2 Îți vom trimite un voucher în schimb 3 Cartea va ajunge direct la adresa destinataruluiAr putea de asemenea, să te intereseze
/
Copertă tare
869
lei