Livrare gratuită pentru comenzile peste 349,00 lei.

Verifică starea comenzii

Faceți parte dintr-o comunitate de iubitori de cărți din întreaga lume și beneficiați de o mulțime de avantaje Creați-vă un cont gratuit

Transport gratuit la punctele de livrare Pick Up peste 349.00 lei

Packeta 15.00 lei Serviciul de curierat Cargus 28.00 lei Easybox 20.00 lei FAN Courier 20.00 lei Punct FAN 16.00 lei Punct DPD 17.00 lei Curier DPD 25.00 lei

Contact

Cum să cumpăr

Ajutor

Contul meu

▸ Gol :-(

Livrare gratuită pentru comenzile peste 349,00 lei.

Assessing Educational Leaders

Name: Assessing Educational Leaders
Brand: SAGE Publications Inc
SKU: 04786455
Price: 187.43 RON
Availability: InStock
Author: Douglas B. Reeves
ISBN: 9781412951180

Evaluating Performance for Improved Individual and Organizational Results

Douglas B. Reeves

Limba

engleză

Carte Carte broșată

Codul Libristo: 04786455

Editura SAGE Publications Inc, septembrie 2008

This revised edition of the bestseller by Douglas B. Reeves contains the information and tools neces... Descrierea completă

Codul Libristo: 04786455

86 b

187.43 lei

În depozitul extern Expediem în 14-20 zile

Până la 30 de zile pentru returnare

Ar putea de asemenea, să te intereseze

Creative Magician's Handbook Marvin Kaye

Carte broșată

105.52 lei

Advances in Natural Deduction Luiz Carlos Pereira

Copertă tare

701.56 lei

Creole Recitations Faith Smith

Carte broșată

143.93 lei

The Theocratic Kingdom Dan Gayman

Carte broșată

101.25 lei

This revised edition of the bestseller by Douglas B. Reeves contains the information and tools necessary to successfully evaluate all types of educational leaders and improve individual and organizational performance. Based on research, theory, and best practices of leadership, organizational effectiveness, and personnel evaluation, this book focuses on three critical concepts: leadership has a dramatic impact on student achievement, equity, and staff morale; leadership effectiveness includes both personal predispositions and acquired knowledge skills; and, leadership evaluation is intended to improve personal and organizational performance, not merely to render an assessment.